9月18日，徐州一中召开2024-2025学年度“青蓝工程”师徒结对仪式，以师徒结对的方式，发挥骨干教师“传帮带”的作用，推动青年教师蓬勃发展，打造徐州一中高质量师资队伍。党委书记秦晓华、校长魏全星、副校长孟彦，德育处、教学处、年级处相关负责人，全体师徒教师参加活动。

秦晓华书记带着教育思考，为新教师讲授“入职第一课”。他表示，习近平总书记在2024全国教育大会上提出，要实施教育家精神铸魂强师行动，加强师德师风建设，提高教师培养培训质量，培养造就新时代高水平教师队伍。作为新时代的一中教师，要深刻领会弘扬教育家精神六个方面的深刻内涵和实践要求。秦书记勉励青年教师：持续阅读、不断反思、坚持实践，通过自己的修为，在一中高品质的平台上成为具有成长型人格的优秀教师。

    魏全星校长对新一届师徒结对提出殷切期盼，并对《师徒结对协议》主要内容及具体要求进行解读。作为师父，要承担“引导发展、教学指导、答疑解惑、德行教育、示范教学”的责任。作为徒弟，要履行“尊师重道、勤学不辍、问道于师、传承学问”的义务。师徒双方要互相尊重，共同成长。

校长助理柏琰宣读“青蓝工程”指导教师结对名单，德育处负责人史颖宣读指导班主任结对名单。校领导分别为指导教师与指导班主任颁发聘书，全体师徒在结对协议上签字，双方互赠礼物并合影留念。一纸聘书，承载着一份责任与使命，一份礼物，蕴含着彼此的期许与祝愿。青蓝工程是徐州一中高品质办学的优良传统，师徒结对协议书更是承载着师徒间的情感与责任。

得遇良师，春风化雨。得遇爱徒，益友比肩。青年教师代表柳旭老师、曹欣悦老师以饱满的热情和坚定的信念，表达了对教育事业的热爱和追求，感谢师父的帮助与指导，感谢学校提供高品质发展平台，一定会努力成为教研并重的新时代青年教师。师父代表凌斌老师、赵彬老师均表达了对新教师的殷切期待，鼓励青年教师：教育教学事业道阻且长，要以学生为中心站稳课堂，行而不辍，未来可期。

志合越山海，聚力同前行。相信24位新入职教师一定能够在徐州一中这方广袤的教育天地，不断深化对自我的认识，不断探索创新，将自身职业发展融入学校发展进程，秉持一中人明德至善的精神底色，坚持立德树人的教育使命，争做学生为学、为事、为人的“大先生”。